A.T.M.M;

PENGARUH PELATIHAN KETERAMPILAN TEKNIS DAN INTENSIF FINANSIAL TERHADAP TINGKAT RETENSI KARYAWAN PRODUKSI

---

ABSTRAK

Tingginya tingkat turnover karyawan produksi di PT. Tempo Scan Pasific Tbk
Cikarang menjadi permasalahan yang perlu diatasi melalui strategi pengelolaan
pelatihan keterampilan teknis dan intensif finansial yang tepat. Penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan keterampilan teknis dan intensif
finansial terhadap tingkat retensi karyawan produksi. Metode penelitian yang
digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan asosiatif, melibatkan 86
responden yang dipilih melalui teknik purposive sampling. Data dikumpulkan
melalui kuesioner dengan skala Likert dengan bantuan SPSS versi 25. Hasil
regresi menunjukkan pelatihan keterampilan teknis tidak berpengaruh dan tidak
signifikan terhadap retensi karyawan, di tunjukkan oleh nilai t hitung sebesar
0,754 < 1,989 t tabel dan signifikansi 0,453 > 0,05. Sementara, Intensif finansial
juga tidak berpengaruh positif dan signifikan dengan nilai t hitung 0,990 > 0,05.
Namun secara simultan, kedua variabel independen tersebut tidak berpengaruh
signifikan terhadap retensi karyawan, dibuktikan melalui nilai f hitung sebesar
0,581 > 0,05. Nilai R2

sebesar 0,626 menunjukkan bahwa sebesar 62,6% variabel
retensi karyawan dapat dijelaskan oleh variabel pelatihan keterampilan Teknis dan
Intensif Finansial, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor lain diluar penelitian
ini.
Kata kunci: Pelatihan Keterampilan Teknis, Intensif Finansial, Retensi Karyawan

---

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

skripsi

Penerbit

Bekasi : perpus UMBK., 2025

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

skripsi

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Repository MANAJEMEN

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar